電通デジタル、UXと生成AIで変革する「価値創造型人材の新卒採用＆育成支援プログラム」を提供開始

電通デジタルは、UX（ユーザーエクスペリエンス）デザインの視点と生成AIの活用を軸とした「価値創造型人材の新卒採用＆育成実行支援プログラム」の提供を開始しました。現代のビジネス環境において、既存の枠組みを超えて新たな価値を創造できる人材の確保は急務となっています。しかし、多くの企業では採用ブランディングの不足や、入社後の育成体制が整っていないという課題を抱えています。

本プログラムでは、電通デジタルが培ってきた高度な専門性を活かし、採用から育成までを統合的にサポートします。採用フェーズでは、学生視点に立ったUXデザインを用いて企業の魅力を再定義し、マッチング精度を向上させます。また、育成フェーズでは、実務に即した生成AI活用スキルやクリエイティブな思考法を習得するための、カスタマイズ可能な研修プログラムを提供します。これにより、入社直後から即戦力として、自ら価値を生み出せる人材の輩出を目指します。

・UX視点と生成AI活用を融合し、次世代の「価値創造型人材」の採用から育成までを一気通貫で支援。
・学生の体験価値を最大化するUXデザインにより、採用ブランディングの強化とミスマッチ防止を実現。
・生成AIスキルを実務に組み込む専門研修を提供し、デジタル時代に適応した即戦力人材を早期に育成。

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